TP Niveau III Gestionnaire comptable et fiscal – Éligible au CPF N°287270 Niveau III

promo-pic02 TP : Titre professionnel gestionnaire comptable et fiscal : Télécharger la plaquette

Le métier

Le/la comptable-assistante recueille, contrôle et comptabilise l’ensemble des documents commerciaux, sociaux et fiscaux nécessaires à la tenue de la comptabilité et résultant des opérations économiques entre l’entreprise et son environnement.

Il/elle vérifie, justifie et rectifie les soldes des comptes concernant les mouvements courants. Il/elle réalise les paies et les déclarations sociales courantes. Il/elle prépare les éléments nécessaires à l’établissement des documents de synthèse annuels (compte résultats et bilan) et participe à l’élaboration de certaines déclarations fiscales.

Il/elle réalise des travaux de gestion (solde intermédiaire de gestion, budget trésorerie, seuil de rentabilité).
Il/elle enregistre les opérations dans le respect des normes comptables et des procédures de gestion.

Ces travaux sont réalisés à l’aide d’outils bureautiques, de logiciels de gestion comptable et de paie, dans le respect des procédures internes et sous les directives d’un responsable.

Les activités varient en fonction de l’entreprise (PME, TPE, cabinets d’expertise comptables, centres de gestion agréés).

Aptitudes souhaitées : capacités d’analyse et d’organisation, qualités relationnelles (travail en équipe…), goût pour les textes administratifs et juridiques.

Le diplôme

L’ensemble des modules (6 au total) permet d’accéder au titre professionnel de niveau III (BTS DUT) de gestionnaire comptable et fiscal.

Des qualifications partielles, sous forme de certificats de compétences professionnelles (CCP), peuvent être obtenues en suivant
un ou plusieurs modules :
CCP1 – Arrêter, contrôler et présenter les comptes annuels = module  1 + module 2
CCP2 – Etablir et contrôler les déclarations fiscales = module 3 + module 4
CCP3 – Mettre en oeuvre des outils d’analyse et de prévisions de l’activité de l’entreprise = module 5 + module 6
Vous disposez d’un délai de 5 ans, à partir de l’obtention du premier CCP, pour obtenir le titre professionnel.

Durée

Formation de niveau III d’une durée modulable de 6,5 mois environ (780heures). Durées indicatives et ajustables en fonction des besoins des personnes. La durée et le contenu de cette formation sont modulables en fonction des régions et du niveau des participants.

L’organisation de la formation

La formation se compose de 6 modules, complétés par une période en entreprise.
Période d’intégration. Accueil, présentation dxes objectifs de formation, connaissance de l’environnement professionnel, sensibilisation au développement durable, adaptation du parcours de formation (1 semaine).

Période d’intégration. Accueil, présentation des objectifs de formation, connaissance de l’environnement professionnel,
sensibilisation à l’égalité de traitement Homme / Femme – au développement durable, adaptation du parcours de formation.
Module 1. Réaliser l’arrété des comptes : Evaluation de la valorisation de l’actif immobilisé, des éléments d’expoitation,
des provisions pour risque et charges et les provisions réglementées, des régularisations des charges et produits.
Module 2. Réviser et présenter les comptes annuels : Suivi juridique des sociétés – révision et présentation des comptes annuels .
Module 3. Etablir et contrôler les déclarations périodiques : Déclaration de la TVA et contrôle – Réalisation et paie de la TVA
Module 4. Etablir et contrôler les déclarations fiscales annuelles : Appropriation des principes et méthodes ; Détermination des
éléments du résultat fiscal et du résultat fiscal soumis à l’IS
Module 5 : Analyser les états de synthèse : analyse du compte de résultat et du bilan de l’entreprise .
Module 6 : Etablir des prévisions financières : Réalisation des prévisions à court terme et à moyen terme.
Période en entreprise (4 à 6 semaines).
Session d’examen (1 semaine).

Détail de Examen :

– Une étude de cas basée sur une mise en situation professionnelle
– La soutenance orale du dossier professionnel réalisé par le candidat
– Les notes du contrôle continu obtenues pendant l’année
– Un entretien final avec un jury

Le niveau requis/âge

CCP1 comptable  assistant(e) ou équivalent (bonne utilisation des tâches courantes de la comptabilité)

L’admission

Dossier de candidature, évaluations, entretien.
Les aptitudes professionnelles
Capacités d’analyse et d’organisation, qualités relationnelles (travail en équipe…), goût pour les textes administratifs et juridiques.
Comment postuler ?
Vous pouvez déposer votre candidature à l’aide du formulaire de contact